作者:[波]帕维尔·莫托
格式: PDF, TXT, EPUB, MOBI, AZW3, DOCX
网友评价:
- 标题抓人,故事众多,道理很大,操作性不强。
- 案例教学虽然可以增加代入感增大被接受的概率,但总结案例本身就带有了一定的倾向性和引导性。我不认为苏德战争仅仅是领导层决策的问题,如果说德国的失败是因为没有执行“质询式决策”,那难道可以说苏联的胜利是因为执行了“质询式决策”?成功的经验不可复制,是因为有着太多的偶然性因素,而失败的教训从未被真正吸取,是因为要避开失败的众多偶然性因素成本太高,而所有人都相信自己是最幸运的那个
- 看着开头的故事,还以为决策管理跟统计学有关,很期待地以为本书是从数学角度的讨论管理学(毕竟有数学家得经济学奖)。然而论点看起来完全是“经验之谈”,论据更是牵强附会。
- 为什么我要浪费时间看这种东西......
- 建立清晰的决策结构,持续改进、不断从错误中吸取教训(自己的和他人的),培养和促进员工心理安全感的组织文化,分散领导(员工都要具备领导者的品质和态度)。 我们的生活品质与我们的决策有着直接关系,决策又取决于我们能在多大程度上避开自己的个性和周围世界的压力给我们设下的无数陷阱。
- 这本书名真的很没有代入感
- 实在一般,案例冗长像注水一样
- 读了一半,看不下去了,有点啰嗦,对一个论点说的太多。
- “看这种书看得快。” 看这种书看得快、慢,不管快慢,看完了。内容一般般吧。也存在有启发的内容。;书中 第八章 能够把,有关私下讨论的性内容公开讨论 很好,内容是很好的例子。
- 东拼西凑的内容,干货较少
- 东并西凑的内容,但是胜在样例多而生动
- 一本2020年10月出版的新书。不知道为什么,我以为这本书会帮我建立统计素养。结果在封面发现是一本关于决策的通俗读物。多么通俗呢,就是选帅哥的过程如何提高做决定不后悔的概率。我跟着这样有趣的思路看了池子里游荡的黑天鹅,认识了感恩节前过了200天幸福生活的火鸡,还知道富有魅力的领导不一定是真正的领导者。看到这本书,我能想到很多人和案例,重新去认知书本上的德鲁克和韦尔奇,甚至还想到了李世民的魏徵。知道了很多不知道的小知识,用了这样轻松的方式,受益匪浅。
- 引入的很多案例是历史事件,用决策力去分析不免有些牵强
- 没什么可读性,书大半部分是大量无聊的例子,最后一张给出的决策总结也是老生常谈了
- 观点鲜明,案例扎实,可中文版为什么起个既不相关又很媚俗的名字呢?
- 如何让波斯公主在100个人里挑出最英俊的那个作为自己的丈夫。本书从头到尾既未说明方法,也没提到公主的决策。个人认为全书的内容和书名完全不相关。也是醉了。
- 决策本质上就是场赌博,选概率最大或预期损失最小的就是了。
- 2021-3
- 老生常谈,即使最后的16条总结深度也不够。
- 这本书最大的贡献就是给了一堆案例
- 除了开头的有点意思,其余都文不对题 中间有个性唤醒对决策有影响
- 对于接触管理学不多的我来说,里面的很多内容还是值得看看的。虽然作者主要是针对商业决策,但对于日常生活中的决策也有借鉴意义。
- 一切组织与个人的荣耀与衰落,都源自决策力。
- 大量案例拼凑,感觉像是为了论证而论证,论点的支撑案例并无强关联性。本书最大的价值可能在案例本身,不管是前言里一股脑儿抛出的若干个案例还是正文中为了支持论述的若干条规则中提到的案例,大部分都可以去单独就案例本身分析,不推荐!
- 感觉只看最后一章总结就可以
- 案例读起来不错,很丰富,但是观点感觉不成体系,凌乱了一些。
- 被标题误导 以为是本有趣的书
- 看看那么多短评,真是悲哀,大家的时间都好宝贵啊~
- 工具展演,故事贴切,快览慢品,细思多练。
- 管理学知识大乱炖,书名也太标题党了,感觉很适合给MBA上课使用。
- 充满仿佛仅仅是为了佐证观点而拼凑出的莫名其妙案例,不觉得会让任何身份的读者产生共鸣…理论也过于普通,少见新颖的观点,总体平平,内容大而空,指导意义并不强。
- 天啊太垃圾了
- 标题有些哗众取宠,内容有些一盘散沙。谈论的主旨大体上还是行为心理学,在决策生活中该做什么,不该做什么。故事的部分比较有意思且生动,火鸡和蜥蜴的比喻确实让人印象深刻。
- 很一般,通篇都是各种案例讲解早已被大众熟知的道理。如果提出针对这些人性弱点的解决方案还会有点价值,但全书却只是罗列问题。 不值得购买
- 整本书和标题有什么关系
- 内容没有什么新意,全书大篇幅应用案例,强调的基本上两件事。1> 事前搜集、吸收各方信息与建议 2> 善用五个为什么做根本原因分析。
- 17万,3.0社科类,决策